上海5月6日电 (记者 陈静)受诸多因素叠加，今年高校学生就业形势十分严峻。如何实现毕业生更加充分和更高质量就业，高校动足脑筋。他们“访企”又“访政”，促进校企、校政全方位、深层次有效联动，搭建校企、政校合作平台。
记者6日走访上海商学院了解到，今年，该校就业指导服务再升级，在“青春筑梦，职通未来”系列直播中，优秀校友、知名企业界人士在线与毕业生们分享职业生涯发展历程和就业行业发展动态，吸引了众多关注。据悉，接下来一直到6月20日，定期举行的“青春筑梦，职通未来”直播活动，将分阶段、有针对性地帮助莘莘学子尽早确立职业目标，了解就业形势与政策，提升就业竞争力。
为帮助毕业生早就业、稳就业，该校开展就业“一对一”指导，健全完善分阶段、全覆盖的大学生生涯规划与就业指导体系，比如：推出“高质量就业训练营”“职路导航”系列课程及“就业力精准指导”等项目，至今开展各类生涯教育、就业创业指导活动逾100场。
“记得第一次面试，由于没经验，在与HR的交流中我很紧张，脑海一片空白，导致求职失败。后来，在老师的推荐指导下，我参与了几个资深HR的宣讲，学习到了不少求职技巧。我开始不停改写和完善简历，做好面试准备。终于在第二次的面试里，我成功拿下offer。”酒店管理学院2023届毕业生田应飞告诉记者。
校方当日介绍，作为地方应用型本科高校，近年来，学校在发展路径选择上侧重“比较优势”战略，强化特色办学、实践优先，培养应用型人才及服务区域经济社会发展。该校坚持把毕业生就业工作摆在突出位置，加强组织协调统筹。除了每位校领导跟对接二级学院每学期都开展就业工作调研，学校还充分调动各方力量，开拓学生实习与就业基地，推进校企合作建设。
在“书记校长访企拓岗促就业专项行动”中，上海商学院各级负责人先后赴多个行业企业调研交流，签署战略合作协议，为学生实习和就业搭建更优平台。他们靠前指挥，直通用人单位，直送学生上岗，着力拓宽人才出口大通道。截至目前，针对2023届毕业生，该校“书记校长访企拓岗促就业专项行动”已走访用人单位293家，开拓岗位1907个。
据了解，为了给毕业生提供精准定向的就业服务，该校积极联系多个第三方平台合作推出线上综合招聘会等，还通过“学校-学院-学生”信息链，在推动招聘信息下沉的同时，为有招聘需求的用人单位开展“简历直推”。
在上海商学院方面看来，如果说“访企”是为学生解决当下的就业实际困难，那么“访政”则为学生带来的是就业好前景，积极加强与政府、人才服务机构部门和人力资源服务企业的联系。该校积极对接政府资源，校领导率队先后与上海高金金融研究院、上海市长宁区人力资源保障局和奉贤区人力资源保障局等单位建立信息联络机制，了解人才需求、行业现状和相关企业发展情况，促进校政深层次有效联动。(完)